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東京近郊のお客様の労務の相談にのります。
150,000円/年間
従業員を雇用すると発生する各種手続きやトラブルに関するご相談にのります。
年間を通じて発生する、就業形態や雇用関連の規則に関する相談から、
従業員との労使トラブルに関してのご相談など、幅広くご相談にのっています。
常時雇用人数が10人を超えると就業規則が必要となってきます。従業員の人数が増えてくると、様々な規定や従業員とのトラブルも発生し、対応が求められてきます。そのようなトラブルや相談に社会保険労務士が対応致します。
正社員を雇用した場合や契約社員を雇用した場合などに、状況に合わせた雇用契約書を作成させていただきます。他にも雇用していく上で必要となる書類についてお気軽にご相談、ご依頼いただけます。
「正社員」、「契約社員」、「アルバイトパート」の就業形態など雇用に関する相談や「フレックスタイム制」導入の相談に対応いたします。
150,000円/年間(税別)
~5人 | ~10人 | ~20人 | ~30人 | ~40人 | ~50人 | 50人以上 |
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150,000円 | 180,000円 | 240,000円 | 300,000円 | 360,000円 | 420,000円 | 要相談 |
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